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美国世界宣明会于3月24日宣布会更改雇佣政策，将会聘用有合法同性婚姻关系的基督徒同性恋者，多名福音派领袖随即强烈批评新政策。两日之后，宣明发表道歉声明，并表示收回之前的决定。
该会主席罗柏．史登思（Robert Stearns）最初宣布更改雇佣政策时表示，此举只是“小小的行政变动”（narrow policy），亦指出董事会在经过多年的祷告及讨论后，才作出决定。
他指出，美国世界宣明会现聘用超过50个不同宗派的雇员，而一些雇员所属的宗派已容许同性婚姻，他们不想卷入争论，只想维持合一及会内不同宗派的多元性。
他表明，该会不是因外间压力、官司或员工压力的原因而低头，亦不是要妥协或者为同性婚姻背书，他们只想把神学问题交回教会及宗派去处理，因为他们主要的工作是实践福音工作，而非研究神学，期望此举令他们更专心招募不同背景的基督徒去服侍贫穷人。
消息传出后，一些教会领袖纷纷表示关注。美国神召会总会总监督乔治．伍德（George O. Wood）发表声明表示失望，并呼吁基督徒转向支持其他服侍贫穷人及持守婚姻立场的基督教机构。伍德认为，此举并不只是史登思口中的“小小的行政变动”，而是完全转离了圣经中的婚姻观念，不但不能推动合一，更会为同性婚姻背书。
在教会界热切讨论之际，美国世界宣明会在3月26日（消息公布后两日）发表声明决定撤回之前的新政策，维持对员工的婚姻要求为一男一女的结合。史登思表示，他们聆听了同行伙伴及基督徒领袖的听音，故决定撤回政策及请求原谅。
史登思承认，之前没有向其他基督徒伙伴充分寻求意见，亦没有持守圣经的传统价值，他们为事件所引起的伤痛及混乱感到痛心。他表示，有些人认为他们之前的决定代表他们已不忠于圣经，但这并不是他的原意，他坚持原意只是想维持合一。他保证将来会继续听取信徒的意见。
史登思在过往的言论中亦曾表示，教会内对很多议题都有不同的意见，例如创造论还是进化论，什么情况才可离婚等等，他不想亦无法在聘用员工时，逐一问清楚。他认为美国世界宣明会若在不同议题中都维持中立，就能够专注在服侍贫穷人的事工上。
（2014年3月，朱蔚欣综合媒体报道）
祷告︰为美国世界宣明会的撤回决定感恩
