 中国神学研究院院长余达心牧师 |
【记者王丽媚报道】中大崇基学院神学院教牧事工部于9月20至21日举办“第5届周年牧养研讨会2011”，中国神学研究院院长余达心牧师主讲最后一场专题讨论，他不反对中小型堂会借镜中小企的运作、发展及管理策略，但中小型堂会终究不是中小企，不能只看数字，亦要关注教会对核心价值的反省与实践，并着眼于社会转化与生命成长。
是次研讨会的主题是“中小型堂会︰身份、挣扎与增长”，有十多名本地教牧担任大会讲员，余达心牧师主讲的题目是“中小型堂会的神学反省”。
教会陷入生存与身份危机
余牧师引述马保罗牧师的著作《堂会确是一间有限公司》，他指此书尖锐道破香港教会当前的危机，书上提到“教会这份关注公司发展及业务拓展的心态，即中小企的心态，令教会领袖变得最关注堂会的维持、业绩及发展，为会友人数、奉献金额、事工数目等数字增长感到欣慰，但当数字下降便感到沮丧。堂会状态变成教会领袖的情绪及压力指标。”他又指，当教会过度专注于数字增长时，会为教会带来两重挣扎，第一是教会为了保持增长动力，以防萎缩以致消亡，而不断挣扎求存，陷入生存危机；第二是教会为追求增长，令教会本身的形象不断被扭曲，以致带来身份危机。
教会借镜中小企的发展及管理策略不是罪过，但若任由求存、求增长的存在形态占据整个教会，使教会忽略最应处理的事，便为不妥。余牧师指，过去20年大型教会涌现，许多中小型教会都向增长中的教会取经，与此同时，教会对社会的影响力逐渐下降，信仰在公共空间的影响力亦下降，这是否因为教会太着重保持生存及增长，故投放大量资源在其中，结果导致教会变得内向，没有对人的生命带来应有的影响力，“为何教会愈增长，对社会的影响力愈见下降？”
余牧师指，教会在业绩、运作、核心价值等范畴的评核比中小企的更复杂，除了看“业绩数字”，如会友人数、奉献金额、事工数目等，也应关注教会对核心价值的反省与实践。他进一步提到信仰生命的评核（faith auditing），引述宗教改革运动先贤马丁路德及加尔文对忠贞和真实的教会勾勒出以下三个标记︰宣讲神的道、确切施行圣礼、正确执行教会纪律，增长却不是真实教会的必要条件。如果一个堂会不断向外传福音，人数快速增长，但牧者对教会内道德败坏的事视而不见，不行使权柄处理；又或轻忽崇拜圣礼，对主理崇拜的年轻一代没有提供足够训练，这些都会带来危险。
教会的四大特点
谈到何谓教会，余牧师举出教会有以下4个特点︰末世的、充满属灵恩赐的、立约的、感恩的。
末世的向度指教会要在俗世中指出末世的彰显，愿神的旨意成全地上，愿神的国度降临。教会要成为带领历史的群体，向历史的终极目标进发，视野不再局限在堂会的四道墙内，如此便会只关心自己的福利；相反，教会应关心神国度的彰显，以及公义的实现。他说，教会不要重蹈昔日以色列人的覆辙──静止，以为迦南地是他们的终结，便停在那里，反要去把自己看成转化的受托者（agent），去转化个人或群体，甚至社会。
教会的第2个特点是充满属灵恩赐，事奉不限于教会的建筑物内，牧者可多发掘弟兄姊妹在职场的影响力，帮助他们发挥恩赐，在职场成为带出转化的人。
第3个特点是立约的群体，这反映三一神的属性，教会应着重弟兄姊妹的生命成长，以不问回报、不问代价的态度服侍，以爱接纳拥抱他人，接纳边缘人、被拒绝的人，让教会成为一个带来医治的群体。
第4个特点是感恩的群体，庆祝耶稣为人舍己、为人而死，以圣餐记念耶稣的死及复活。
